El cambio en la fabricación de aires acondicionados pone en riesgo más puestos de trabajo

Industria fueguina y apertura de importaciones. Desde el 15 de diciembre, las fábricas podrán producir con menor integración local y reducir operaciones dentro de las plantas. El sector emplea a más de 1.000 trabajadores y BGH analiza una reducción de entre 200 y 250 puestos en Río Grande.

La industria fueguina de aires acondicionados deberá adaptar sus procesos de fabricación a partir del 15 de diciembre, cuando entre en vigencia un nuevo esquema que permitirá reducir la integración local de los equipos y, en consecuencia, requerir menos trabajadores en las líneas de producción.

El cambio fue establecido por la Resolución 351/2026 de la Secretaría de Industria y alcanza a las seis empresas que fabrican estos equipos en la provincia: Newsan, BGH, Radio Victoria, Solnik, Midea/Carrier y Electrofueguina. Las compañías tendrán un plazo de hasta 180 días para adecuar sus instalaciones y procesos.

La modificación fue impulsada por la Unión Industrial Fueguina y AFARTE, que plantearon la necesidad de actualizar las condiciones de fabricación para reducir costos y competir con los productos importados. Sin embargo, la menor cantidad de operaciones dentro de las plantas también implica una reducción de la mano de obra necesaria.

El cambio se produce en un contexto de mayor apertura comercial y vencimiento de las medidas antidumping que protegían a la producción nacional. La correspondiente a los equipos provenientes de Tailandia ya finalizó, mientras que la aplicada a los productos de origen chino vencerá el 6 de julio de 2027.

Desde AFARTE señalaron que la adecuación de los procesos busca sostener la competitividad de las fábricas radicadas en Tierra del Fuego frente a la presión sobre los costos y la competencia externa.

Uno de los casos que concentra la preocupación es el de BGH, que analiza una reducción de entre 200 y 250 puestos de trabajo en su planta de Río Grande. La empresa cuenta con unos 650 trabajadores comprendidos en la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), distribuidos entre las líneas de aires acondicionados y televisores.

Fuentes cercanas a la compañía reconocieron que el nuevo esquema requiere menos personal en las líneas de fabricación, aunque indicaron que todavía no está definida la cantidad de trabajadores alcanzados. También señalaron que la adecuación demandará tiempo y que el proceso comenzará hacia fin de año.

La situación generó preocupación en la UOM. El dirigente sindical Oscar Martínez intervino en las conversaciones por el impacto laboral de la reorganización de la planta.

Aunque el sector de fabricación de aires acondicionados emplea a más de 1.000 personas en la provincia, todavía no hay precisiones sobre la cantidad total de puestos que podrían verse afectados por la modificación.


Edición: Diario Prensa
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